Work-life-balance


Da arbeite ich

Klar, wir feiern nicht nur. Aber Arbeit muss auch Spaß machen – davon sind wir bei TUP überzeugt. Deshalb gestalten wir gemeinsam eine moderne und menschenorientierten Unternehmenskultur, die Freiheiten und Benefits bietet. Diesen TUP-Spirit pflegen wir in zahlreichen geselligen Events, vom Barcamp bis zur Surf-Lektion. Denn wer gute Arbeit leistet, sollte auch gemeinsam feiern können!

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Hidden Champion


Wir wachsen stetig

Gut möglich, dass auch Du schon für Bewegung in unseren Softwarelösungen gesorgt hast. Wirf einen Blick auf unsere namhaften Kunden, dann weißt Du was gemeint ist.

Wir wachsen – und sind immer auf der Suche nach spannenden Menschen, die in unser Team passen. Wenn wir dein Interesse wecken konnten, dann wirf doch einen Blick auf unsere Stellenausschreibungen.

Auf zu den offenen Stellen

Deine Benefits bei TUP


Zeit für dich

Flexible Arbeitszeit, mehrere Tage remote, 30 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12. frei, Sonderurlaub, Sabbatical-Option

Sichere Zukunft

Unbefristeter Arbeitsvertrag (40h/Woche) und betriebliche Altersvorsorge

Team-Events

Regelmäßige Grillsessions vom CEO, Barcamps, Betriebsausflüge, Team-Essen und vieles mehr.

Input

Kaffee (inkl. Siebträger-Espressomaschine), Tee, Bier und sonstige Getränke, Obst & Snacks

Mobilität

Mobiles Arbeiten, Optionen auf Firmenwagen und Bikeleasing

„Lebenslanges Lernen“

Fort- & Weiterbildungen, Workshops und Wissensaustausch

TUP-Campus

Klimatisiertes Passivhaus direkt am Wald, ruhige Büros und Rückzugsmöglichkeiten, Lounge, Garten & Dachterrassen, Feuerstelle, Grills, Fitnessräume, Personal Trainers, Bouleplatz, Schach, Tischfußball & Tischtennis

Vergünstigungen

Zahlreiche Rabatte und Sonderkonditionen für unsere Mitarbeiter

Kostenloses und unverbindliches Erstgespräch


Lassen Sie uns die Zukunft Ihrer Intralogistik gestalten.

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Melissa Jöckle


Dein Kontakt für Fragen und Feedback

Bei TUP steht die Zufriedenheit der Mitarbeiter im Fokus des Unternehmens, daher ist es uns wichtig, nicht die besten Mitarbeiter für uns zu begeistern, sondern die Richtigen.

Eigenleben: Der TUP-Campus